Новые формы корпоративной социальной ответственности бизнеса: опыт и перспективы

размер шрифта: Aa | Aa
05.03.2009 23:52
КРУГЛЫЙ СТОЛ ПОД ТАКИМ НАЗВАНИЕМ ПРОШЕЛ 6 МАРТА В АСТАНЕ. ОРГАНИЗАТОРОМ МЕРОПРИЯТИЯ ВЫСТУПИЛА КАЗАХСТАНСКАЯ АССОЦИАЦИЯ ОРГАНИЗАЦИЙ НЕФТЕГАЗОВОГО И ЭНЕРГЕТИЧЕСКОГО КОМПЛЕКСА KAZENERGY.
С. Ермекбаева, Б. Бакумбаева
Цель круглого стола - обсуждение важных вопросов взаимодействия государства и бизнеса в реализации социальных программ, обозначенных на форуме социальной ответственности, прошедшем 24 января 2008 г. в Жезказгане с участием Президента Нурсултана Назарбаева. В работе круглого стола приняли участие представители мажилиса парламента РК, Министерства труда и социальной защиты РК, Министерства энергетики и минеральных ресурсов РК, НПО «Коалиция «Нефтяные доходы - под контроль общества!», союза «Атамекен», а также крупных компаний нефтегазового и энергетического комплекса: АО НК «КазМунайГаз», АО «РД «КазМунайГаз», Lukoil Overseas Service Ltd., Shell Kazakhstan Development B.V., TOO «Тенгизшевройл», АО «KEGOC», Statoil North Caspian A.S., Karachaganak Petroleum Operating B.V., АО «ПетроКазахстан Кумколь Ресорсиз». В ходе заседания депутат мажилиса парламента РК Айгуль Соловьева осветила проблемы и перспективы развития корпоративной социальной ответственности в Республике Казахстан. В презентации были отражены анализ о текущем состоянии корпоративной социальной ответственности в Казахстане, а также видение с точки зрения государства, общества и бизнеса.
С информацией о государственной политике корпоративной социальной ответственности в сфере социально-трудовых отношений выступила представитель Министерства труда и социальной защиты населения Алма Салыкбаева.
По ее мнению, присоединение компаний и бизнес-структур к глобальному договору ООН дает большие возможности по их устойчивому развитию. Следует внедрять такие проекты, которые учитывают не только потребности отдельных групп населения, а также проекты, нацеленные на перспективу и наибольший эффект в развитии.
 
О роли социальной ответственности в деятельности АО НК «КазМунайГаз» проинформировал управляющий директор по человеческим ресурсам и корпоративным коммуникациям АО НК «КазМунайГаз» Серикбек Елшибеков. Ежегодные инвестиции «КазМунайГаза» в социальную сферу превышают 100 млн долларов, а с 2008 года будет направлено более 160 млн долларов США. Особое внимание компания уделяет подготовке и переподготовке квалифицированных кадров и специалистов для нефтегазовой отрасли.
С информацией о необходимости создания мотивационных механизмов и выработке новых подходов для дальнейшего развития корпоративной социальной ответственности бизнеса в Казахстане выступила представитель национальной экономической палаты «Союз Атамекен» Екатерина Никитинская.
Представитель НПО «Коалиция «Нефтяные доходы - под контроль общества!» Светлана Ушакова представила взгляд неправительственных организаций на социальную корпоративную ответственность в РК. Управляющий директор по персоналу и социальной политике Кайролла Ережепов поделился опытом работы АО «РД «КазМунайГаз» в области социального развития. Был представлен механизм реализации программы социального партнерства АО «РД «КазМунайГаз» с акиматами и общественными фондами.
Представитель компании «ЛУКОЙЛ Оверсиз» Ербол Исмаилов проинформировал о реализации пилотного социального проекта «Арай» в Мангистауской области. Мангистаусцам была предоставлена возможность начать свой малый бизнес или реализовать свои творческие таланты. По итогам реализации программы «Арай» в 2007 году 32 семьи получили денежные гранты на реализацию своих бизнес-планов. По итогам круглого стола были приняты предложения и рекомендации по дальнейшему содействию развитию корпоративной социальной ответственности бизнеса в Казахстане.

 

1231231111

2017 №5 (84)

4343433

Special issue, 2017

24524

2017 №4 (83)

2017_2_82

2017 №3 (83)

KAZENERGY_2_2017

2017 №2 (81)

17.03.17jpg

2017 №1 (80)

Zhurnal_24.01.17

 2016 №6 (79)    

_29.11.16

2016 №5 (78)     

16.09.16-1

2016 №4 (77)  


27541

16.09.16

2016 №2 (75)

2016 №3 (76)

magazine

174

2015 №6 (73) 2016 №1 (74)
03_70 __04_kazenergy_web
2015 №3 (70) 2015 №4 (71)
01-68 01-69
2015 №1 (68) 2015 №2 (69)
KE_05_66 kazenergy_mag_6
2014 №5 (66)

logo_magazine_4_2

2014 № 3 (64) 2014 № 4 (65)
3
2014. № 1 (62) 2014. № 2 (63)
2013 года. № 6 (61) 2013. Спецвыпуск
2013 года. № 5 (60) 2013. Спецвыпуск

2013 года. № 4 (59) 2013 года. № 3 (58)
2013 года. № 2 (57) 2013 года. № 1 (56)
2012. № 5 (55) Спецвыпуск 2012
2012. № 4 (54) 2012. № 3 (53)
2012. № 2 (52) 2012. № 1 (51)
2011. № 6 (50) 2011. № 5 (49)
старый старый
2011. № 4 (48) 2011. № 2-3 (44-45)
старый старый
2011. № 1 (43)  2010 года. № 5,6 (41,42)
старый старый
2010 года. № 3-4 (39-40) 2010 года. № 2 (37-38)
старый старый
2010 года. № 1 (35-36) 2009 года. № 5 (32-34)
старый старый
2009 года. № 4 (30-31)  2009 года. № 3 (28-29) 
старый старый
2009 года. № 2 (26-27)
2009 года. № 1 (24-25)
2008 года. № 8-9 (23) 2008 года. № 7 (22)
2008 года. № 6 (16) 2008 года. № 4-5 (15)
2008 года. № 2-3 (14) 2008 года. № 1 (13)
2007 Года. № 10-11 (12) 2007 Года. № 8-9 (11)
2007 Года. № 6-7 (10) 2007 Года. № 5 (9)
2007 Года. № 4 (8) 2007 Года. № 2-3
2007 Года. № 1 2006 Года. № 5
2006 Года. № 4 2006 Года. № 3
2006 Года. № 2 2006 Года. № 1