Не нефтью единой жив человек

размер шрифта: Aa | Aa

Кульпаш Конырова
 
Таким по содержанию был первый вопрос, который обсуждался в ходе прошедшего недавно в Астане 12-го по счету заседания совета Ассоциации KAZENERGY, которая на сегодняшний день объединяет свыше 50 компаний, работающих в нефтегазовой отрасли. Председательствовал на заседании глава Ассоциации Тимур Кулибаев. «Проблема подготовки кадров для отечественного нефтегазового сектора остается одной из главных. А потому сегодня важно точно определиться с нашими потребностями, чтобы знать, по каким специальностям нам следует готовить лю-дей, – сказал генеральный директор АО «Казахский институт нефти и газа» (КИНГ) Узакбай Карабалин, выступая с главным докладом по повестке дня заседания.

По его словам, настала пора внедрить в практику заключение договоров между нефтегазовыми компаниями с учебными заведениями на подготовку специалистов в том случае, если первые обращаются в министерство за разрешением на ввоз иностранной рабочей силы. Кроме этого, глава КИНГ считает, что следует избегать однобокого подхода в данном вопросе, уделяя внимание лишь нефтяным специальностям. По его словам, это связано с сильной концентрацией в той же Мангистауской области колледжей и вузов по подготовке кадров для нефтегазового сектора при практически полном отсутствии учебных заведений, где обучали бы таким профессиям, как агроном, животновод, медсестра, юрист и т.д.
«Это можно поощрять, выдавая стипендии выход-цам из региона, решившим получить не нефтяную специальность. Кроме этого, необходимо про-водить тренинги по развитию малого и среднего бизнеса, либо конкурсы среди населения на полу-чение гранта для внедрения интересных идей по развитию своего села или поселка», – отметил Ка-рабалин.
Кстати, финансы на такие цели имеются: после не-безызвестных событий в декабре прошлого года в городе нефтяников Жанаозене в Мангистауской области Ассоциация KAZENERGY немедленно от-реагировала, создав специальный счет для сбора средств и оказания помощи при чрезвычайных ситуациях.
 
В своем выступлении глава КИНГ затронул и акту-альный нынче вопрос развития науки и иннова-ций в нефтегазовом секторе. Узакбай Карабалин высказал идею о внесении дополнений в действу-ющее законодательство.
Так, суть одного из предлагаемых новшеств в том, что недропользователи обязаны будут фи-нансировать научно-исследовательские, научно-технические или опытно-конструкторские работы казахстанских производителей в размере одного процента от своего совокупного годового дохода. За такую финансовую помощь казахстанским ку-либиным от нефтяных компаний последним вза-мен гарантируются налоговые скидки, которые будут закреплены в обновленном Налоговом ко-дексе и начнут действовать с 2013 года. Тема подготовки национальных кадров для не-фтегазового сектора нашла свое продолжение и в рамках состоявшегося в начале марта в Астане очередного заседания президиума Национальной Экономической Палаты «Союз «Атамекен». Управляющий директор АО «НК «КазМунайГаз» Серикбек Елшибеков обратил внимание на нор-вежский опыт. В законодательстве этого государ-ства, по его словам, имеется статья, в которой четко прописано, что на их нефтегазовых месторож-дениях должен применяться норвежский язык. И король Норвегии может в любое время отозвать лицензию у инвестора, если им не выполняется данная статья закона. Таким вот способом в Нор-вегии вопрос по развитию местных кадров в не-фтегазовых проектах был закрыт навсегда. «В Казахстане же может использоваться, как ка-захский, так и русский языки», - сказал Елшибеков. Кроме этого, по словам представителя «КазМу-найГаза», в той же Норвегии из всех средств, на-правляемых инвесторами на научно – исследова-тельские и опытно-конструкторские работы более половины направляются на создание производств именно на территории самой Норвегии. При таком раскладе, вопрос развития отечественного производства кадров, как видим, идет успешно, заметил Елшибеков.

PDFПечатьE-mail
 

1231231111

2017 №5 (84)

4343433

Special issue, 2017

24524

2017 №4 (83)

2017_2_82

2017 №3 (83)

KAZENERGY_2_2017

2017 №2 (81)

17.03.17jpg

2017 №1 (80)

Zhurnal_24.01.17

 2016 №6 (79)    

_29.11.16

2016 №5 (78)     

16.09.16-1

2016 №4 (77)  


27541

16.09.16

2016 №2 (75)

2016 №3 (76)

magazine

174

2015 №6 (73) 2016 №1 (74)
03_70 __04_kazenergy_web
2015 №3 (70) 2015 №4 (71)
01-68 01-69
2015 №1 (68) 2015 №2 (69)
KE_05_66 kazenergy_mag_6
2014 №5 (66)

logo_magazine_4_2

2014 № 3 (64) 2014 № 4 (65)
3
2014. № 1 (62) 2014. № 2 (63)
2013 года. № 6 (61) 2013. Спецвыпуск
2013 года. № 5 (60) 2013. Спецвыпуск

2013 года. № 4 (59) 2013 года. № 3 (58)
2013 года. № 2 (57) 2013 года. № 1 (56)
2012. № 5 (55) Спецвыпуск 2012
2012. № 4 (54) 2012. № 3 (53)
2012. № 2 (52) 2012. № 1 (51)
2011. № 6 (50) 2011. № 5 (49)
старый старый
2011. № 4 (48) 2011. № 2-3 (44-45)
старый старый
2011. № 1 (43)  2010 года. № 5,6 (41,42)
старый старый
2010 года. № 3-4 (39-40) 2010 года. № 2 (37-38)
старый старый
2010 года. № 1 (35-36) 2009 года. № 5 (32-34)
старый старый
2009 года. № 4 (30-31)  2009 года. № 3 (28-29) 
старый старый
2009 года. № 2 (26-27)
2009 года. № 1 (24-25)
2008 года. № 8-9 (23) 2008 года. № 7 (22)
2008 года. № 6 (16) 2008 года. № 4-5 (15)
2008 года. № 2-3 (14) 2008 года. № 1 (13)
2007 Года. № 10-11 (12) 2007 Года. № 8-9 (11)
2007 Года. № 6-7 (10) 2007 Года. № 5 (9)
2007 Года. № 4 (8) 2007 Года. № 2-3
2007 Года. № 1 2006 Года. № 5
2006 Года. № 4 2006 Года. № 3
2006 Года. № 2 2006 Года. № 1